Учебник создан в соответствии с программой курса “Финансовый учет”. В нем в разрезе тем освещены учет необоротных активов, запасов, оплаты труда, затрат производства, денежных средств, финансовых инвестиций, собственного капитала, расчетов, а также доходов и результатов деятельности предприятия. Учтены требования действующего законадательства, использования нового плана счетов, Положений (стандартов) бухгалтерского учета, а также организации ведения учета на предприятиях Украины. Предназначен для студентов высших учебных заведений экономических специальностей всех уровней акредитации, слушателей системы повышения квалификации, бухгалтеров-практиков, финансистов, экономистов, менеджеров, аудиторов, а также тех, кто самостоятельно изучает бухгалтерский учет.
Как искать работу, не вызывая недовольства начальника
Если вы трудоустроены, но подумываете о том, чтобы сменить работу, вы, возможно, задаетесь вопросом, как заниматься поиском новой работы, чтобы не вызвать недовольства со стороны своего руководителя и не разрушить свою карьеру.
В ходе последнего опроса, проведенного специалистами по трудоустройству компании Accountemps, выяснилось, что почти половина респондентов предпочитает искать новую работу, не увольняясь с предыдущей, что может способствовать развитию их карьеры. При этом около половины респондентов в возрасте от 18 до 34 лет отметили, что будут заниматься поиском новой работы прямо на рабочем месте даже несмотря на возможные проблемы.
Если вы решили заняться поиском новой работы, необходимо действовать ответственно и руководствоваться этическими принципами. Чтобы не испортить свою репутацию и не вызвать неблагоприятную ответную реакцию начальника, воспользуйтесь советами специалистов компании Accountemps о том, как искать работу, не увольняясь с предыдущей:
- Хотите ли вы остаться в своей компании? Если вы хотите изменить направление своей карьеры, определитесь, хотите ли вы сменить должность, но остаться в своей компании. Многие компании предпочитают «выращивать» своих специалистов, чем нанимать новых людей.
- Осуществляйте поиск в нерабочее время. Вы можете избежать проблем с руководством, если будете заниматься поиском работы за пределами вашего офиса. Поиск новой работы на рабочем месте часто грозит увольнением. Нет необходимости из-за этого подвергать себя дополнительному стрессу, часто возникающему при поиске работы.
- Сотрудничайте с агентствами по подбору персонала, которые целенаправленно занимаются заполнением открытых вакансий компаний, государственных учреждений и других организаций. Сотрудничество с рекрутинговыми агентствами поможет вам осуществлять поиск работы незаметно и быстро установить контакт с потенциальными работодателями.
- Будьте осторожны с размещением информации в Интернете. Если для поиска работы вы используете социальные сети, следите за тем, что вы выкладываете. Вы не знаете, кто может читать выложенную вами информацию, поэтому не забывайте проверять ваши настройки безопасности.
- Сделайте свое резюме в Интернете анонимным. Когда вы размещаете резюме в Интернете, оно становится доступным для многих, в том числе для вашего работодателя. Этого можно избежать, разместив резюме анонимно.
- Держите язык за зубами. Не обсуждайте поиск работы со своими коллегами. Независимо от того, насколько близки ваши отношения, в ваших интересах не рассказывать о поиске работы до тех пор, пока вы ее не получили и не объявили официально о своем уходе.
- Договаривайтесь о проведении собеседования в нерабочее время. Не пытайтесь обмануть своего начальника и для встреч с потенциальными работодателями используйте обеденный перерыв или время после работы. Если это сделать сложно, возьмите выходной и проведите несколько встреч в один день.
Facebook
